{"id":465578,"date":"2023-12-07T12:00:00","date_gmt":"2023-12-07T11:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/innovationorigins.com\/?p=465578"},"modified":"2023-12-07T12:00:00","modified_gmt":"2023-12-07T11:00:00","slug":"de-kloof-dichten-jobs-with-impact-koppelt-jong-talent-aan-bedrijven-in-tilburg","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/nl\/de-kloof-dichten-jobs-with-impact-koppelt-jong-talent-aan-bedrijven-in-tilburg\/","title":{"rendered":"De kloof dichten: Jobs with Impact koppelt jong talent aan bedrijven in Tilburg"},"content":{"rendered":"\n<p>Nederland bevindt zich midden in de transitie naar een data-gedreven economie. Digitaal talent is echter schaars, en het koppelen van talent aan bedrijven in de regio vormt nog een extra uitdaging. <a href=\"https:\/\/www.studentintilburg.com\/nl\/tilburg-is-er-voor-je\/jobs-with-impact#:~:text=Jobs%20with%20Impact%20biedt%20je,tegelijkertijd%20een%20verschil%20te%20maken.\">Jobs with Impact<\/a>, een recent opgestart initiatief, helpt studenten aan een serieuze, passende bijbaan bij digitale ondernemingen in Tilburg. \u201cWe zorgen ervoor dat jong talent de stad niet meer wil verlaten\u201d, zegt Daan Schoofs van The Tailors: een collectief van toonaangevende digitale bedrijven in Tilburg.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<div class=\"io-block io-block__summary\"><ul><li>Het is een uitdaging om jong (tech)talent aan bedrijven in de regio te koppelen.<\/li><li>Jobs with Impact gaat die uitdaging aan; Het initiatief helpt studenten aan een serieuze bijbaan die aansluit bij de studie.<\/li><\/ul><\/div>\n\n\n\n<p>Veel studenten kiezen voor een conventionele bijbaan in de horeca of bezorging om wat bij te verdienen. Een gemiste kans, want ze hebben vaak al een goed gevulde rugzak aan kennis. Oftewel: ze kunnen van aanzienlijke waarde zijn voor bedrijven in de digitale sector, waar er een tekort aan arbeidskrachten is. Bovendien is het een onbenutte mogelijkheid voor de talenten zelf, die bij veel mooie bedrijven in de regio aan de slag kunnen. Van data science-bedrijf Building Blocks tot aan de IT-afdeling van Basic Fit: Tilburg biedt een breed scala aan keuzes voor talenten binnen de digitale sector.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>De ontbrekende schakel<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Jobs with Impact, een samenwerking tussen Citymarketing en The Tailors, wil jong talent aan bedrijven in de regio koppelen. De twee partijen werken<a href=\"https:\/\/www.bd.nl\/tilburg-e-o\/student-mag-in-tilburg-meteen-bij-bedrijven-op-sollicitatiegesprek-om-vertrek-naar-randstad-te-voorkomen-geen-cv-nodig~afa5c4fb\/\"> al langer samen<\/a> om talent in de stad te behouden. Wat het nieuwe concept uniek maakt, is dat studenten die tussen de 8 en 24 uur per week bij een bedrijf aan de slag gaan, aanzienlijke verantwoordelijkheid krijgen en bezig zijn met studiegerelateerde werkzaamheden in vergelijking met een reguliere bijbaan. <\/p>\n\n\n\n<p>Daan Schoofs, ceo van <a href=\"https:\/\/duodeka.com\/\">Duodeka<\/a> en lid van The Tailors: \u201cTilburg heeft gave bedrijven en mooie onderwijsinstellingen, en we willen zoveel mogelijk talent behouden. Het mooie is dat studenten zelf aan het roer staan van dit concept.\u201d<br>Schoofs ging de uitdaging aan samen met Sjoerd Laurensse, recent afgestudeerd aan Tilburg University en door Citymarketing Tilburg verbonden aan Jobs with Impact. \u201cWe hebben eerst diepgaand onderzoek uitgevoerd. Wat we zagen, is dat studenten staan te popelen om relevante ervaring op te doen. Maar ze zijn vaak niet bekend met het Tilburgse bedrijfsleven. En onbekend maakt onbemind. Door studenten tijdens hun studie relevante werkervaring op te laten doen bij digitale bedrijven in de regio, vergroten we de kans dat studenten hier ook daadwerkelijk blijven werken na hun studie.\u201d<\/p>\n\n\n<div class=\"vlp-link-container vlp-layout-basic wp-block-visual-link-preview-link advgb-dyn-45e1b7d3\"><a href=\"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/nl\/op-de-career-expo-sporen-techbedrijven-jong-talent-op\/\" class=\"vlp-link\" title=\"Op de Career Expo sporen techbedrijven jong talent op\"><\/a><div class=\"vlp-layout-zone-side\"><div class=\"vlp-block-2 vlp-link-image\"><\/div><\/div><div class=\"vlp-layout-zone-main\"><div class=\"vlp-block-0 vlp-link-title\">Op de Career Expo sporen techbedrijven jong talent op<\/div><div class=\"vlp-block-1 vlp-link-summary\">Het is geen geheim: er is een flink tekort aan technisch talent in de wereld van vandaag. <\/div><\/div><\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>220 studenten<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Laurensse heeft een <a href=\"https:\/\/chat.whatsapp.com\/KwVdddVyUXd75Z6G8mxSzF\">WhatsAppgroep<\/a> aangemaakt waarin beschikbare functies worden gedeeld.<strong> <\/strong>In een mum van tijd sloten meer dan 200 studenten zich aan. \u201cOok zijn we momenteel in gesprek met negentien Tilburgse bedrijven, wat aantoont hoe snel en gemakkelijk we met beperkte middelen de interesse in de markt voor dit initiatief kunnen opwekken.\u201d Tot op heden zijn er al zes studenten bij Tilburgse bedrijven aan de slag gegaan.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u2018Ik word enthousiast van toepassen\u2019<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Isa Romeijn (22) behoort tot de eerste groep studenten die zich aansloot bij Jobs with Impact. Onlangs rondde ze haar bachelor Communicatie en Informatiewetenschappen af aan Tilburg University. Ze start volgend jaar met haar masteropleiding.<\/p>\n\n\n\n<p>Via via ontving Romeijn een link naar de Whatsapp-groep. &#8220;Zo ontdekte ik <a href=\"https:\/\/www.freshheads.com\/\">Freshheads<\/a>, waar ik nu al anderhalve maand als werkstudent Lead Marketeer aan de slag ben, voor zestien uur per week.\u201d Romeijn ziet haar werkstudentschap als een waardevolle aanvulling op haar studie. \u201cHet is een kans om te zien hoe alles buiten de collegezalen en studieboeken werkt. Ik ben er bij Freshheads achter gekomen dat wat ik leer op mijn opleiding, ook interessant vind in het \u2018echte leven\u2019.\u201d Tijdens haar bachelor specialiseerde de studente zich in bedrijfscommunicatie en digitale media. &#8220;Mijn werk bij Freshheads sluit daar mooi bij aan; Ik ben betrokken bij het werven van potenti\u00eble klanten binnen verschillende bedrijfstakken.\u201d<\/p>\n\n\n\n<p>Romeijn heeft nu een tussenjaar, maar wil graag bij het bedrijf blijven werken zodra haar master begint. &#8220;Het is een leuke werkplek met jonge mensen, midden in het centrum, op slechts vijf minuten lopen afstand van mijn huis. Beter had ik niet kunnen wensen.&#8221;<\/p>\n\n\n\n<p>Ook Freshheads is blij met Romeijns aanstelling. \u201cWe hebben een werkstudentschap aangeboden via Jobs with Impact omdat we het belangrijk vinden dat studenten er achter komen hoeveel toffe bedrijven er in Tilburg zitten. Voor ons was het daarnaast een gemakkelijke manier om een match te vinden en ondertussen is Isa al een paar maanden keihard aan het knallen!\u201d<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Een veelbelovend vooruitzicht<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Jobs with Impact bevindt zich nog in de beginfase, maar de grote interesse vanuit studenten en bedrijven belooft veel goeds voor de toekomst. Laurensse heeft het stokje overgegeven aan Tess Neervoort, die momenteel bezig is om haar master af te ronden. \u201cWe focussen ons de komende tijd op het aanhaken van n\u00f3g meer bedrijven in Tilburg, en het uitbreiden van het aantal vacatures. Bovendien blijven we in contact met zowel bedrijven als studenten om te verifi\u00ebren dat de opzet van het initiatief nog steeds aan de behoeften van beide partijen voldoet. Op deze manier bouwen we aan een uitgebreid netwerk\u201d, aldus Neervoort.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cWe gaan ervoor zorgen dat jong talent de stad niet eens meer w\u00edl verlaten\u201d, besluit Schoofs.<br><em>Studenten die op zoek zijn naar een werkstudentschap in Tilburg kunnen zich bij de <\/em><a href=\"https:\/\/chat.whatsapp.com\/KwVdddVyUXd75Z6G8mxSzF\"><em>Whatsappgroep<\/em><\/a><em> aansluiten. Bedrijven die Tilburgs talent een bijbaan willen bieden kunnen contact opnemen <\/em><em>tess@the-tailors.nl<\/em><em>.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nederland bevindt zich midden in de transitie naar een data-gedreven economie. Digitaal talent is echter schaars, en het koppelen van talent aan bedrijven in de regio vormt nog een extra uitdaging. Jobs with Impact, een recent opgestart initiatief, helpt studenten aan een serieuze, passende bijbaan bij digitale ondernemingen in Tilburg. \u201cWe zorgen ervoor dat jong [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1780,"featured_media":494859,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"views\/single-partner.blade.php","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","footnotes":""},"categories":[90877],"tags":[82588,82590,82592,82594],"location":[6759],"article_type":[43133],"serie":[],"archives":[],"internal_archives":[],"reboot-archive":[],"class_list":["post-465578","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-digital-nl-nl","tag-data-gedreven-economie","tag-digitale-bedrijven","tag-jobs-with-impact","tag-jong-talent-2","location-nederland","article_type-achtergrond"],"blocksy_meta":[],"acf":{"subtitle":"Jobs with Impact helpt studenten aan een serieuze bijbaan die aansluit bij de studie.","text_display_homepage":false},"author_meta":{"display_name":"Elcke Vels","author_link":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/author\/elckevels\/"},"featured_img":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/CITYMARKETINGTAILORS_MRGVDPS-1.jpg","coauthors":[],"tax_additional":{"categories":{"linked":["<a href=\"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/nl\/category\/digital-nl-nl\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Digital<\/a>"],"unlinked":["<span class=\"advgb-post-tax-term\">Digital<\/span>"]},"tags":{"linked":["<a href=\"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/nl\/category\/digital-nl-nl\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">data-gedreven economie<\/a>","<a href=\"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/nl\/category\/digital-nl-nl\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">digitale bedrijven<\/a>","<a href=\"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/nl\/category\/digital-nl-nl\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Jobs with Impact<\/a>","<a href=\"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/nl\/category\/digital-nl-nl\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">jong talent<\/a>"],"unlinked":["<span class=\"advgb-post-tax-term\">data-gedreven economie<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">digitale bedrijven<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">Jobs with Impact<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">jong talent<\/span>"]}},"comment_count":"0","relative_dates":{"created":"Posted 2 years ago","modified":"Updated 2 years ago"},"absolute_dates":{"created":"Posted on December 7, 2023","modified":"Updated on December 7, 2023"},"absolute_dates_time":{"created":"Posted on December 7, 2023 12:00 pm","modified":"Updated on December 7, 2023 12:00 pm"},"featured_img_caption":"","series_order":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/465578","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1780"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=465578"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/465578\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/media\/494859"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=465578"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=465578"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=465578"},{"taxonomy":"location","embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/location?post=465578"},{"taxonomy":"article_type","embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/article_type?post=465578"},{"taxonomy":"serie","embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/serie?post=465578"},{"taxonomy":"archives","embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/archives?post=465578"},{"taxonomy":"internal_archives","embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/internal_archives?post=465578"},{"taxonomy":"reboot-archive","embeddable":true,"href":"https:\/\/ioplus.nl\/archive\/wp-json\/wp\/v2\/reboot-archive?post=465578"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}